【2013-04-05】分店辞职和辞退员工管理规定(二)
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【2013-04-05】分店辞职和辞退员工管理规定(二)
签发部门:人力资源中心
适用对象:分店所有员工
生效日期:2013-04-05
员工自动离职情况说明
员工离职审批单
备注:前厅主管及以上、后厨二灶、养生菜及以上岗位级别,要上报总经理审批。
员工辞退审批单
(备注:另附员工本人签字同意的辞退证据。)
适用对象:分店所有员工
生效日期:2013-04-05
员工自动离职情况说明
姓名 | 分店 | 部门 | |||
岗位 | 自动离职时间 | ||||
情况说明 | 部门经理签字: 日 期: | ||||
备注 | 自动离职员工公司不予任何经济补偿。(包括工资结算和押金退还) |
员工离职审批单
姓名 | 分店 | 岗位 | |||||||
员工离职信息 | 1、 日常表现: 2、离职原因: | ||||||||
审批意见 | 分店管理层沟通意见 | 同意与否: □ 同意 □ 不同意 预批时间: 年 月 日 其他意见: (经理或班长)签字: 日 期: | |||||||
公司部门审批意见 | (营运经理或生产部经理)签字: 日 期: | ||||||||
总经理审批意见 | 总经理签字: 日 期: | ||||||||
离职手续办理情况 | |||||||||
实际离职日期 | | 辞职报告 | □有 □无 | ||||||
工作交接 | 工作是否交接完毕:□ 是 □ 否 | 交接人签字: | |||||||
物品交接 | 1、被褥、工服 □已交 □未交 | 交接人签字: | |||||||
2、工牌(头花) □已交 □未交 | |||||||||
代扣款项 | 劳保 □已退 □未退 | ||||||||
健康证 □已结 □未结 | 暂住证: □已结 □未结 | ||||||||
联系方式 | 银行卡号 | | |||||||
考勤明细 | | ||||||||
个人声明 | 本人自动提出解除劳动合同关系,并已办理完所有离职手续,自此与公司再任何工资、社保、劳动补偿等方面的任何劳动纠纷。 员工签字: 日期: | ||||||||
工资结算 | 工资是否已结算 □ 是 □ 否 负责人签字: | ||||||||
离职手续是否齐全 □ 是 □ 否 人事专员签字: 人事经理签字: 日期: 日期: | |||||||||
备注:前厅主管及以上、后厨二灶、养生菜及以上岗位级别,要上报总经理审批。
员工辞退审批单
姓名 | 分店 | 岗位 | |||||||
入职时间 | 辞退类型 | 辞退证据 | |||||||
辞退理由 | 1、 2、 3、 意见: (经理或班长)签字: 日 期: | ||||||||
人力资源部 | 情况复核: 审批意见: 人事经理签字: 日 期: | ||||||||
营运部/生产部 | 意见: (营运经理或生产部经理)签字: 日 期: | ||||||||
总经理 | 意见: 总经理签字: 日 期: | ||||||||
离职手续办理情况 | |||||||||
实际离职日期 | | 辞职报告 | □有 □无 | ||||||
工作交接 | 工作是否交接完毕:□ 是 □ 否 | 交接人签字: | |||||||
物品交接 | 1、被褥、工服 □已交 □未交 | 交接人签字: | |||||||
2、工牌(头花) □已交 □未交 | |||||||||
代扣款项 | 劳保 □已退 □未退 | ||||||||
健康证 □已结 □未结 | 暂住证: □已结 □未结 | ||||||||
联系方式 | 银行卡号 | | |||||||
考勤明细 | | ||||||||
个人声明 | 本人同意与公司解除劳动合同关系,并已办理完所有离职手续,自此与公司再无任何纠纷。 员工签字: 日期: | ||||||||
工资结算 | 工资是否已结算 □ 是 □ 否 负责人签字: | ||||||||
离职手续是否齐全 □ 是 □ 否 人事专员签字: 人事经理签字: 日期: 日期: | |||||||||
(备注:另附员工本人签字同意的辞退证据。)
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